Повышение квалификации и профессиональная переподготовка организуется с целью создания оптимальных условий для реализации возможностей обновления теоретических и практических знаний педагогических работников в соответствии с постоянно повышающимися требованиями к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения педагогических и профессиональных задач.
Повышение квалификации педагогические работники проходят не реже чем один раз в три года. Количество работников, ежегодно направляемых на обучение, определяется утвержденным графиком повышения квалификации, профессиональной переподготовки педагогических и руководящих работников, на основании приказа директора школы.
Повышение квалификации
Повышение квалификации
Задачи повышения квалификации и профессиональной переподготовки:
- формирование педагога инновационного типа, совершенствование педагогического мастерства через внедрение современных информационных, педагогических технологий, передовых методик и лучших практик педагогической деятельности;
- поддержка и совершенствование профессионального мастерства всех педагогических работников с учетом новейших достижений науки и практики;
- создание условий для развития индивидуальных способностей к профессиональной деятельности;
- апробация в процессе обучения новых технологий и прогрессивных форм подготовки и повышения управленческих и педагогических кадров;
- переориентация целевых установок при планировании и реализации повышения квалификации с совершенствования профессиональных знаний, умений и навыков на развитие профессиональной компетентности;
- предоставление научной и методической поддержки для полноценной самореализации индивидуальных творческих замыслов педагогов;
- удовлетворение потребностей в поиске и освоении передового педагогического опыта, педагогических инноваций и научных достижений;
- освоение всеми педагогическими работниками ИКТ до уровня свободного самостоятельного использования их в качестве, как современного средства информационного обмена, так и эффективного педагогического средства;
- изучение, обобщение и распространение инновационного педагогического опыта и лучших практик.
Виды и формы повышения квалификации
Виды повышения квалификации:
- длительные курсы, общий срок которых превышает 100 часов (в них специалисты углубленно знакомятся с актуальными вопросами, которые напрямую связаны со сферой их деятельности);
- программы до 72 часов, которые относятся к коротким курсам (в них рассматриваются только лишь актуальные проблемы узкой сферы деятельности специалистов);
- семинары узкой направленности, в которых обучение проводится от 72 до 100 часов.
Формы повышения квалификации:
- стажировки в специализированных учреждениях и учебных заведениях в стране и за ее пределами;
- образовательные программы на базе профильных институтов и факультетов;
- совместная научная деятельность при участии специалистов из разных организаций;
- короткие лекции и другие образовательные программы общим объемом до 24 часов;
- индивидуальные стажировки;
- дистанционное обучение.
Ответственный за организацию дополнительного проф образования
Курсы повышения квалификации
- Форма обучения
- очно-заочная
- Категория
- -
- Длительность курса
- 36 часов
ОГАОУ ДПО "БелИРО" информирует, что ФГАОУ ДПО "Академия Минпросвещения России" формирует заказ от субъектов РФ на обучение педагогов по программам, в содержание которых включены вопросы реализации обновленных ФГОС начального общего и основного общего образования.